Наверх

Специалист 1 категории самарского участка диагностики энергетического оборудования

Дата публикации: 2019-01-14 09:00:00
Тип занятости:

Полный рабочий день

Уровень зарплаты: от 32 000 руб.
Требуемый опыт:

Опыт работы в области энергетики (техническое обслуживание устройств РЗА) не менее 3 лет

Филиал (структурное подразделение): ООО "ТЭС" АУП в г. Самара
Город (населенный пункт): г. Самара
Обязанности:

• Организация и выполнение работ по техническому диагностированию (освидетельствованию) электрооборудования на объектах организаций системы "Транснефть";
• Проведение диагностики релейной защиты и автоматики на объектах организаций системы "Транснефть";
• Оформление технических отчетов по результатам выполнения диагностических работ, в соответствии с требованиями местных и общих инструкций и регламентов;
• Организация безопасного производства работ в электроустановках;
• Ведение переговоров с заказчиками и подрядчиками, деловой переписки.

Требования:

• Высшее техническое образование по электроэнергетике в профильном вузе;
• Стаж работы не менее 3 лет в сфере энергетики в инженерных должностях;
• Знание нормативных документов в области энергетики и РЗА, в частности;
• Опыт работы в области технического обслуживания устройств РЗА оборудования классом напряжения от 0,4 до 35 кВ, выполненных на базе электромеханических реле (РН-54, РМ-11, РНР-565, ДЗТ-21, АЧР-1 и т.д.);
• Опыт работы в области технического обслуживания микропроцессорных устройств РЗА: Sepam, БМРЗ, ТОР, SPAC, Сириус и др. (наличие сертификатов, подтверждающих квалификацию приветствуется);
• Наличие квалификационных удостоверений по электробезопасности (группа по ЭБ не ниже IV до и свыше 1000 В);                                                                                                                                                     • Уверенный пользователь ПК (офисные приложения, технические программы);                                  
• Готовность к командировкам;
• Исполнительность, дисциплина, коммуникабельность, постоянное стремление повышения своей квалификации.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• Расширенный социальный пакет: медицинское страхование, доплата к отпуску, компенсация санаторно-курортного отдыха, спортивных абонементов и др.;
• Стабильная выплата заработной платы, ежемесячная премия;
• График работы 5/2;
• Разъездной характер работы (командировки);
• Регулярное повышение квалификации;
• Перспектива профессионального развития и карьерного роста внутри компании.